Fornisce specifiche consulenze sui diversi aspetti della gestione del rapporto di lavoro e delle risorse umane.
Presta alle aziende forme di assistenza diversificata, legate a tutti gli aspetti del contenzioso sia di natura individuale che di natura collettiva, collaborando attivamente con le imprese per la soluzione delle vertenze.
Definisce, congiuntamente a Confindustria e alle associazioni nazionali di categoria, le linee di politica sindacale dei vari settori, partecipando al rinnovo dei relativi CCNL.
Dirigenti di Aziende Industriali: offre consulenza sugli aspetti legali, contrattuali, previdenziali ed assistenziali del rapporto di lavoro e presta assistenza nei collegi arbitrali provinciali.
Agenti e Rappresentanti di Commercio: fornisce consulenza sull'applicazione di accordi collettivi e disposizioni legislative ed assistenza in caso di controversie. Rappresenta le aziende nella Commissione Provinciale Ruolo Agenti e Rappresentanti di Commercio istituito presso la Camera di Commercio di Torino.
Svolge un ruolo attivo nelle materie relative al mercato dei lavoro: a livello nazionale partecipando congiuntamente a Confindustria a gruppi di lavoro per la definizione di indirizzi operativi e di proposte legislative, a livello territoriale rappresentando gli interessi delle imprese presso gli enti locali anche con la partecipazione agli organi collegiali previsti dalle vigenti norme in materia di politica attiva del lavoro e di collocamento obbligatorio: la Commissione Regionale per l’Impiego e la Commissione Provinciale per le Politiche del Lavoro.
Svolge un ruolo istituzionale nei seguenti Organismi costituiti pariteticamente con le Organizzazioni Sindacali territoriali:
- Organismo paritetico regionale, che esercita un ruolo attivo nei confronti degli Organismi pubblici preposti alla formazione professionale ed elabora progetti formativi in tema di igiene e sicurezza del lavoro.
- Organismo paritetico provinciale, che interviene sulla formazione ed ha una funzione di composizione delle controversie insorte su temi che attengono l’igiene e la sicurezza del lavoro.
- Commissioni Sindacali di Conciliazione (l'una presso la Direzione Provinciale del Lavoro, l'altra presso la nostra Associazione), che hanno il compito di esperire il tentativo obbligatorio di conciliazione previsto dalle norme vigenti sulle controversie individuali di lavoro.
Attraverso il
Servizio Normativo Economico:
- Segue l'evoluzione del costo del lavoro e la sua determinazione a livello di settore e/o di azienda, valutando gli effetti prodotti da variazioni normative di legge o di contratto.
- Cura l'acquisizione e lo studio della documentazione in materie attinenti il rapporto di lavoro, i contratti collettivi di settore, la prestazione lavorativa, le previsioni macroeconomiche.
- Provvede alla elaborazione di testi unici e di specifica documentazione sulle materie di propria competenza.
- Analizza ed aggiorna le statistiche internazionali dei principali Paesi anche attraverso contatti con organismi internazionali per scambi periodici di informazioni, documenti, esperienze su temi di comune interesse.
- Elabora note metodologiche ed analisi economiche attinenti ad argomenti specifici e di attualità.
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Sindacale
